La Comisión Ejecutiva Nacional de la Evaluación del Desempeño Docente (EDD) ha confirmado que se está llevando a cabo un seguimiento efectivo de la jornada de evaluación iniciada este lunes.
Esta comisión está compuesta por el Ministerio de Educación (Minerd), la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) y la Asociación Nacional de Profesionales y Técnicos de la Educación (Anproted).
Durante la jornada, se atendieron y resolvieron diversas incidencias que se presentaron. La comisión ha asegurado que se mantiene un monitoreo constante del proceso a través de equipos técnicos desplegados en varias provincias del país.
Además, personal especializado en la plataforma digital y en la Dirección de Tecnologías de la Información y la Comunicación (Dgtic) está disponible las 24 horas para garantizar el correcto funcionamiento de la evaluación.
Continuidad del Proceso de Evaluación
Tras una revisión de la jornada, se identificaron algunos inconvenientes que fueron solucionados de manera oportuna.
Esto ha permitido asegurar la continuidad del proceso de evaluación.
Como parte de los ajustes operativos, se realizaron extensiones de tiempo y reorganización de grupos en ciertos centros.
Esto busca garantizar la participación de todos los docentes convocados.
La comisión ha reiterado que el proceso seguirá desarrollándose según el cronograma establecido. Se exhorta a los docentes convocados para los próximos días a presentarse con normalidad.
Detalles sobre la Evaluación
Los docentes que asistieron a la evaluación el lunes 20 de abril deberán presentarse nuevamente el 24 de abril, como parte de las medidas acordadas.
El viceministro de Acreditación y Certificación Docente, Francisco D’Óleo, destacó la labor de los equipos técnicos que están monitoreando el proceso.
El secretario general de la ADP, Julio Canelo, también hizo un llamado al magisterio para que cumpla con el cronograma y aseguró que las incidencias reportadas han sido resueltas.
La jornada se está llevando a cabo en 123 centros a nivel nacional, con la participación de aproximadamente 115 mil docentes convocados.
Esta fase es parte del Ejercicio de Rendimiento Profesional (ERP), que busca evaluar las competencias del personal docente y directivo en situaciones que simulan escenarios reales del ámbito educativo.
